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篇讲师授课见证
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90后管理讲师授课见证
凛子
凛子老师为新疆乌鲁木齐银行系统中层主管实施［90后新生代员工管理］培训
90后管理
新生代员工
eap
凛子心理工作室，为新疆乌鲁木齐银行系统中层主管实施［90后新生代员工管理］培训。 专注的目光，热情的参与，案例的研讨，互动与PK......,沉浸在学习的气氛中！
郭雪
如何激励新生代员工
激励
新生代
沟通
90后
管理
2019.8.27郭老师为Glocoach平台上的HR以及专业教练们提供了“如何激励90后员工”的培训工作坊，郭老师分享了新生代的行为特点，管理挑战，在此基础上带
陈维银
陈维银老师为全省50位药店店长讲授职业化素养课程
90后管理
之道
职业化素养
安徽省药品零售行业协会第一期店长训练营是根据店长的工作实际需要而举办，课程总结行业经验，经过100多家药店调研分析得出的课程内容设计，目的是提升药店店长的店面管理
解江涛
如何做好团队中90后的管理
团队建设
由于工作的关系,在给企业培训后,我会经常和团队中的一些员工进行沟通.在沟通和聊天中,很多年轻员工都会和我谈到他们目前工作中所存在的一些问题和困惑：“为什么我感觉做得
葛金倩
葛金倩给寒锐钴业讲解高效经理人的八大核心技能
葛金倩
管理
人力资源
90后管理
，
葛金倩2018年5月给寒锐钴业主讲高效经理人的八大核心技能，在课堂上运用理论讲解＋案例分析＋头脑风暴+实战演练，教授了很多管理学的实用工具，受到了学员的一致好评。
董天乐
打造高绩效团队
员工管理
员工激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年3月3-4日浙江普特科技邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师开展《打造高绩效团队》主题培训 《打造高绩效团队》 主讲老师：董天乐 C 课程说明： 对大
钟汶池
《高绩效人性管理》
华南城中层干部
人性化管理
90后管理
华南城60多名中层干部，两天一夜《高绩效人性化管理》内训。 课程收益： 1、了解管理者的角色本质 2、深悟职场生存法则 3、自我修炼的技巧和方法 4、打造一个强大
董天乐
9095后小鲜肉员工管理
员工管理
员工激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年4月12日阿里巴巴邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师给泉州区域头狼班开展《9095后小鲜肉员工管理》主题培训 《9095后小鲜肉员工管理》 课程背
许愿老师在中国建筑的《建筑工程施工企业内部审计实务与风险控制案例解析》课程掠影
建筑企业内审
工程项目内审
内部审计
风险管理
课程主要从乙方的角度，解决内部审计实务与工作流程中需要特殊关注的风险问题，重点对施工企业（项目）内部审计实践方面的风险进行解析，为学员提供内部审计实务的应对方法；明
许愿老师在武汉高科的《集团企业多元成本财务管控与投资股权管理》课程
成本管理
股权管理
投资股权
多元化的企业成本的落地技术和工具有哪些？如何建立持续改进成本体系的？如何不断削减企业管理不善成本的？如何管理产品在不同生命周期中的成本？是如何发现和消灭不能给企业
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